企业在日常运营或多或少遇到不同的问题，诸如税费、票据、管理成本、员工管理等问题，这些问题都成为企业痛点（如下所示），而其中税务问题，更是让企业手足无措。...

企业主们急需寻求一条突破困境之路，这个时候灵活用工这种方式的出现就完美的解决了企业的困境！...

互联网的快速发展，为我们的生活带来了帮助与支持，各个方面都受到了某种程度的影响，因此用工模式也在发生变化，从而诞生了灵活用工。...

疫情让共享用工走进公众的视野，成为特殊时期企业间“抱团取暖”的用工模式。由于不同企业存在生产淡旺季之分，基于成本、效益最优化考量，共享用工有其继续的理由。...

互联网的快速发展，为我们的生活带来了帮助与支持，各个方面都受到了某种程度的影响，因此用工模式也在发生变化，从而诞生了灵活用工。...

灵活用工是企业合规、合作者获益的社会化用工解决方案，可持续的稳定合作、适应多样化需求 + 高效智能服务交付。而且能够降低企业成本，从长远而言，保住了企业，就保住了未来...

​9月21日国务院办公厅发布《关于以新业态新模式引领新型消费加快发展的意见》意见要求加快出台电子商务、共享经济等领域相关配套规章制度，研究制定分行业分领域的管理办法，...

灵活用工的概念，并非局限于平台型经济的模式。随着用工成本的上升，许多公司内部也在以灵活用工的概念在改造自己的人力系统，以达到降本提效的目的。...

灵活用工属于多主体关系，比如劳动派遣三方关系，轻过程管控、重结果交付；低成本、社保成本可管理，弹性应付波峰波谷，用工风险会更低。企业看到了灵活用工的必要性和技术上...

共享经济的不断发展与成熟，在就业模式上，灵活用工也成为新的风口。灵活用工是当下非常火的用工模式，受到企业和个人的喜欢，但是很多人对它的了解是比较模糊的，接下来我们...